순창군은 지난 23일 6급 공무원을 대상으로 ‘군수와 함께하는 청렴토크’를 열며 지난 7월부터 이어온 직급별 소통 프로그램을 성공적으로 마무리했다. 이번 3회차는 7월 30일 8·9급 직원을 대상으로 한 1회차, 8월 22일 7급 직원을 대상으로 한 2회차에 이어 열린 자리로, 공직자들이 군수와 직접 대화하며 청렴한 조직문화 확산을 모색했다. 그동안 청렴토크에서는 공직자들이 현장에서 겪는 애로사항과 개선 의견이 자유롭게 공유됐다. 1회차에서는 MZ세대 직원들이 불합리한 언행이나 회식문화 개선 필요성을 제기했고, 2회차에서는 7급 직원들이 생일 특별휴가 도입, 민원업무 교대근무 등 현실적인 건의사항을 제시했으며 일부는 실제 정책으로 반영되기도 했다. 이번 3회차에서는 중간관리자인 6급 직원들이 부서 운영 과정에서 겪는 청렴 실천의 어려움과 대안을 허심탄회하게 논의했다. 설문조사 결과, 앞선 1·2회차 참가자들의 90% 이상이 행사에 만족을 표시했으며, 특히 군수의 진솔한 소통을 긍정적으로 평가했다. 조직문화 개선에 도움이 됐다는 응답도 90% 이상을 차지해 소통 프로그램의 실효성을 입증했다. 군은 이번 3회차를 끝으로 전 직급을 아우르는 대화를 마무리했으며,
정읍시가 7월 9일부터 8월 28일까지 15개 읍·면을 돌며 이장단과 현장 간담회를 열고, 상습 침수와 배수 불량, 경로당 노후 물품 교체 등 70여 건의 민생 현안을 신속히 추진하기로 했다. 이번 간담회는 폭염과 돌발성 집중호우가 겹친 여름철, 행정과 주민을 잇는 가교 역할을 하는 이장들과 함께 재난 취약지 점검과 생활 현안 해법을 현장에서 찾았다는 점에서 의미가 크다. 간담회는 각 읍·면 관내 식당에서 진행됐으며, 단순 민원 청취를 넘어 무더위 대응과 집중호우 대비를 핵심 의제로 삼았다. 이 자리에서는 재난 취약 구간 긴급 보수, 배수 체계 정비, 경로당 노후 비품 교체와 이용 환경 개선 등이 집중 논의됐다. 현장에서 제기된 건의사항과 의견은 부서별로 즉시 분류해 후속 조치가 진행 중이다. 시는 특히 상습 침수 지역의 배수 불량 구간을 정밀 점검해 고위험 지점부터 보완하고, 경로당에는 노후 냉·난방기와 편의 물품 교체, 안전 점검을 병행해 어르신들의 이용 불편을 줄일 계획이다. 이번에 접수된 70여 건의 건의사항은 현장 확인을 거쳐 신속하게 처리될 예정이다. 이학수 정읍시장은 “이번 간담회는 재해를 사전에 예방하고 시민 안전을 지키기 위한 뜻깊은 자리였다